Talente von "El-Yurt Umidi" wählen den IT-Park Usbekistan.

Der IT Park Uzbekistan zieht weiterhin talentierte junge Fachkräfte in seine Belegschaft ein. In diesem Sommer wurden über 20 Studenten Teil der Organisation, darunter 14 Stipendiaten der El-Yurt Umidi Foundation. Die Praktikanten studieren derzeit an renommierten internationalen Einrichtungen wie der University of Arizona, der Arizona State University, der University of Birmingham, der Stony Brook University, dem KAIST (Korea), der University of York und der University of Warwick.

Die El-Yurt Umidi-Stiftung wurde im Rahmen der Agentur für die Entwicklung des öffentlichen Dienstes, die dem Präsidenten der Republik Usbekistan untersteht, mit dem Ziel gegründet, die Ausbildung und Umschulung hoch qualifizierter Fachkräfte im Ausland zu erleichtern. Diese Initiative bietet begabten Bürgern die Möglichkeit, an Spitzenuniversitäten und -organisationen auf der ganzen Welt zu studieren und praktische Erfahrungen zu sammeln, so dass sie nach ihrer Rückkehr nach Usbekistan einen Beitrag zu Schlüsselsektoren der Wirtschaft und des öffentlichen Sektors leisten können.

Einige der Teilnehmer absolvieren ihr Praktikum in der Zentrale von IT Park in Taschkent, während andere im Regionalbüro in Nukus untergebracht sind. Allen Praktikanten wurden Arbeitsplätze, Mentoren und Möglichkeiten zur Teilnahme an verschiedenen Projekten zugewiesen, darunter der Export von IT-Dienstleistungen, die Entwicklung von Startup- und Venture-Ökosystemen, die Überwachung von Residenten, internationale Zusammenarbeit, Öffentlichkeitsarbeit und Personalwesen. Nach dem Praktikum wird der IT-Park die Beschäftigungsaussichten für die am stärksten engagierten Teilnehmer bewerten.

In diesem Sommer nahmen auch Studenten von Universitäten aus den Vereinigten Staaten, dem Vereinigten Königreich und Korea an dem Programm teil. Mehr als die Hälfte der Praktikanten sind El-Yurt Umidi-Stipendiaten. Sie wurden in Abteilungen eingesetzt, die sich mit der Entwicklung des Startup-Ökosystems, der Überwachung der Einwohner, der Öffentlichkeitsarbeit, der Strategie und der Analyse sowie im Regionalbüro des IT-Parks in Nukus befassen.

Kelshinboev Mashkhurbek erklärte: "Ich studiere Internationale Beziehungen und Wirtschaft an der Universität von Birmingham. Das Praktikum in der Abteilung Soft Landing bei IT Park hat mir ein hervorragendes Umfeld geboten, in dem ich meine Fähigkeiten stärken und meine Wettbewerbsfähigkeit auf dem Markt steigern konnte. Mein Mentor erklärt mir die Aufgaben im Detail und gibt mir praktische Hilfestellung. Während dieser Zeit habe ich meine Computerkenntnisse deutlich verbessert, eine Fähigkeit, die für mich von entscheidender Bedeutung ist."

Sunnatbek Abdumalikov erklärte: "Ich habe mich für den IT Park entschieden, weil er über eine moderne Infrastruktur und Einrichtungen verfügt, robuste Programme für die Entwicklung von Start-ups anbietet und die Möglichkeit bietet, internationale Erfahrungen und Kontakte zu sammeln. Zurzeit mache ich ein Praktikum in der Abteilung Soft Landing, wo die Atmosphäre einladend, die Umgebung modern und die Kultur anpassungsfähig ist."

Mokhidil Ergasheva sagte: "Ich bin derzeit an der Universität von Birmingham eingeschrieben. Bei IT Park mache ich ein Praktikum in der Personalabteilung.

Das ist eine einzigartige Chance, theoretisches Wissen in der Praxis anzuwenden, mich mit den internen Prozessen eines großen Unternehmens vertraut zu machen und mich in einem dynamischen Umfeld zu engagieren. Am meisten begeistert mich die Atmosphäre im Team: Das Gefühl der Unterstützung und des Engagements macht die Arbeit nicht nur produktiv, sondern auch wirklich angenehm."

Diese Initiative zielt darauf ab, praktische Herausforderungen zu bewältigen und junge Fachkräfte aktiv einzubeziehen. Der IT-Park entwickelt sich zu einer Plattform, auf der das Wissen führender internationaler Universitäten, ihrer Niederlassungen in Usbekistan und innovativer Bildungszentren in konkrete Produkte und Dienstleistungen umgesetzt wird, die das Humankapital des nationalen IT-Sektors verbessern.

Der IT Park Uzbekistan freut sich über die Zusammenarbeit mit der El-Yurt Umidi Foundation und schätzt ihre Unterstützung für junge Fachkräfte. Wir sind davon überzeugt, dass solche Initiativen für den Aufbau eines robusten nationalen IT-Ökosystems und die Erschließung des Potenzials einer neuen Generation von Führungskräften für die digitale Zukunft von entscheidender Bedeutung sind.